- 打好职务犯罪预防针——锐凌计量开展警惕职务犯罪宣导大会
发布时间:2020年12月07日
为进一步强化员工警惕职务犯罪的意识,打好职务犯罪的预防针,11月28日下午, 锐凌计量 夏总为全体员工做了警惕职务犯罪的宣导。 在宣导大会上,夏总首先对职务犯罪的含义进行了......【查看更多】 - 锐凌计量“优秀员工”专题系列(二)——销售部王红军当选10月份优秀员工
发布时间:2020年12月04日
员工是企业的根基,优秀员工更是企业的制胜法宝。公司评选优秀员工一方面是为了嘉奖辛勤工作、表现优秀、业绩突出的员工,另一方面也是为了带动公司发展的积极性,在全公司起......【查看更多】 - 锐凌计量为三位专职讲解员颁布聘任书
发布时间:2020年12月03日
为塑造良好的公司形象,规范公司多功能展厅的讲解,宣传企业文化,推进企业管理水平的现代化建设,2020年11月28日下午,锐凌计量举办了专职讲解员聘任书颁布的典礼,正式聘任陈思......【查看更多】 - 锐凌计量开展法米特物联网加注机主板知识专项培训
发布时间:2020年11月30日
为进一步夯实公司整体战略实施步伐,更好地提高公司技术部门、销售人员的素质水平,提高公司年度经营目标的实现,11月27日下午13点30分,法米特嵌入式工程师朱宏伟在多功能展厅培......【查看更多】 - 增强企业文化宣传——锐凌计量首届“知识竞答”比赛完美收官
发布时间:2020年11月28日
为了更好地宣传企业文化,增强员工的企业凝聚力,在全公司范围内营造浓厚的企业氛围,使企业文化深入人心。2020年11月26日下午2点,锐凌计量首届以“企业文化”为主题的知识竞答......【查看更多】 - 锐凌计量设立及时奖励机制——员工考取相关资格证书
发布时间:2020年11月27日
为了在公司内充分发挥员工模范引领作用,激励员工开拓创新、积极创新,锐凌计量在公司内设立及时奖励机制。锐凌计量及时奖励机制坚持精神奖励和物质奖励相结合,致力于挖......【查看更多】 - 锐凌计量设立及时奖励机制——员工考取相关资格证书
发布时间:2020年11月27日
为了在公司内充分发挥员工模范引领作用,激励员工开拓创新、积极创新,锐凌计量在公司内设立及时奖励机制。锐凌计量及时奖励机制坚持精神奖励和物质奖励相结合,致力于挖......【查看更多】 - 倾听企业心声,省计量院、县质监局走访调研 架起“连心桥”
发布时间:2020年11月26日
2020年11月24日下午,安徽省计量院流量所袁所长,庐江县市场监督管理局胡副局长等一行人走访调研了锐凌计量,董事长段总陪同参观调研。......【查看更多】 - 锐凌计量召开生产体系现场管理宣导大会
发布时间:2020年11月25日
锐凌计量于2020年11月21日上午10点在多功能展厅召开了生产体系现场管理宣导大会,锐凌计量运营中心全体员工参与了这次的宣导大会。......【查看更多】 - 锐凌计量召开生产体系现场管理宣导大会
发布时间:2020年11月25日
锐凌计量于2020年11月21日上午10点在多功能展厅召开了生产体系现场管理宣导大会,锐凌计量运营中心全体员工参与了这次的宣导大会。......【查看更多】